Guide: Så utvecklar du undervisningen som ledare
Raija Ikonen har arbetat som verksamhetschef för grundskolan i Strängnäs kommun sedan september 2023. Bland annat har hon, tillsammans med rektor och lärare, drivit ett projekt för att utveckla läsinlärningen på en grundskola i kommunen. Illustration/foto: Getty Images/Myelie Lendelund
Ledarskap Här följer verksamhetschefen i Strängnäs kommun, Raija Ikonens, fem råd för att driva undervisningsutveckling.
Lenita Jällhage
lenita.jallhage@skolledaren.se
Publicerad: 2026-02-09 14:13
LÄS ÄVEN: Raijas ledarskapsrecept: ”Styrkekedjan måste hänga ihop”
1. Resultatuppföljning
Du behöver ha en fungerande resultatuppföljningsprocess på din skola som även ägs av lärarna, så att lärarna är delaktiga i att titta på resultaten.
2. Undervisningsnära arbete
Skapa ett system för undervisningsnära utvecklingsarbete med implementering av observation och återkoppling som metod i utvecklingsarbetet.
3. Fokusera på rätt saker
Ha ett stort fokus på det positiva som redan fungerar så att det kan användas som en hävstång. För det vi fokuserar på växer. Och då gäller det att fokusera på rätt saker.
4. Arbeta relationellt
Arbeta med relationsskapande och arbeta relationellt i alla led; elev, lärare, rektor och verksamhetschef, för att alla ska få känna att de hör till. Och det skapar i sig hälsofrämjande miljöer.
5. Arbeta forskningsbaserat
Arbeta forskningsbaserat och med beprövad erfarenhet. Skapa system för individuellt och kollektivt lärande i din skola, men skapa även ett system mellan skolorna i din kommun som fungerar individuellt, kollegialt och kollektivt.